AÉM: új útmutató könnyíti a vis maior bejelentést az aszály sújtotta gazdáknak

AÉM: új útmutató könnyíti a vis maior bejelentést az aszály sújtotta gazdáknak

2026. 07. 16.
AÉM: új útmutató segíti a vis maior bejelentést – gyakorlati példákkal és mobilGAZDA-támogatással
Az aszály következményei idén különösen sok gazdálkodót érintenek, ezért az Agrár- és Élelmiszergazdaságért Felelős Minisztérium (AÉM) új, gyakorlati példákat is tartalmazó útmutatót tett közzé a vis maior bejelentések megkönnyítésére. A segédlet bemutatja a benyújtáshoz szükséges dokumentumokat, és lépésről lépésre támogatja a mobilGAZDA alkalmazás használatát. Fontos: az agrárkár-enyhítési rendszerben tett kárbejelentés nem helyettesíti a vis maior kérelmet – a kettő eltérő célú eljárás, ezért a vis maior kérelmet külön kell benyújtani. Az útmutató a kap.gov.hu oldalon érhető el.

Miért most különösen fontos a vis maior bejelentés?

A hivatalos felhívás szerint az idei szárazság komoly termelési kockázatokat hordoz: veszélybe kerülhetnek a terméseredmények és a gazdaságok pénzügyi stabilitása. Vis maior bejelentésre azoknak lehet szükségük, akik a szárazság miatt nem tudják teljesíteni a mezőgazdasági támogatásokhoz kapcsolódó feltételeket vagy kötelezettségeket (például bizonyos művelési, fenntartási, vetésszerkezeti előírásokat).

Mi számít vis maiorként a támogatásokban?

A vis maior olyan, előre nem látható és el nem hárítható körülmény, amely miatt a vállalt kötelezettségek teljesítése ellehetetlenül vagy aránytalan terhet róna a gazdálkodóra. Az aszály önmagában még nem mentesít: a kárt okozó esemény hatásainak mérséklésére az elvárható gondossággal szükséges eljárni. Kedvező elbírálás akkor várható, ha a károk a gondos megelőző és enyhítő intézkedések ellenére sem voltak elkerülhetők, vagy a szükséges beavatkozás aránytalan mértékű lett volna.

Miben segít az új AÉM-útmutató?

- Áttekintést ad a vis maior bejelentés fogalmáról és céljáról.
- Felsorolja a benyújtáshoz javasolt dokumentumokat és igazolásokat.
- Gyakorlati példákon keresztül mutatja be a tipikus helyzeteket és a megfelelő hivatkozásokat.
- Lépésről lépésre bemutatja, hogyan használható a mobilGAZDA alkalmazás a terepi adatrögzítéshez és a bejelentés támogatásához.
- Kiemeli a leggyakoribb hibákat és az elkerülésük módját.

Kárbejelentés vs. vis maior kérelem – nem ugyanaz

- Agrárkár-enyhítési kárbejelentés: a kárenyhítési rendszerhez kapcsolódik, célja a károk nyilvántartása és a kárenyhítési jogosultságok megalapozása.
- Vis maior kérelem: a támogatási kötelezettségek alóli, eseti jellegű mentesítésre, módosításra vagy halasztásra irányul.
A két eljárás eltérő, ezért ha mindkettő releváns, mindkettőt be kell nyújtani.

Hogyan segít a mobilGAZDA alkalmazás?

Az útmutató külön fejezetben ismerteti, hogyan támogathatja a mobilGAZDA a bejelentést:
- Terepi fényképek készítése és rendezése dátummal, helyinformációval.
- Parcellaadatok és kultúrák gyors előhívása, pontos azonosítók rögzítése.
- Megfigyelések és beavatkozások naplózása a későbbi bizonyításhoz.
- Adatok előkészítése a bejelentéshez, hogy a szükséges információk hiánytalanul rendelkezésre álljanak.

Milyen dokumentumokra lehet szükség?
Az útmutató szerint a következő iratok, bizonyítékok segíthetik az ügy elbírálását:
- Fényképes dokumentáció az érintett területekről (dátummal, lehetőleg helymeghatározással).
- Területi és üzemszintű adatok: parcellaazonosítók, kultúrák, vetésidő, területnagyság.
- Naplók, nyilvántartások: gazdálkodási napló, öntözési, növényápolási feljegyzések, alkalmazott agrotechnikai beavatkozások.
- Szakmai igazolások: ha elérhető, meteorológiai adatokra, helyi csapadékhiányra vonatkozó kimutatások, esetleg hatósági vagy szakmai szervezet által kiadott igazolás.
- Szerződések és kötelezettségek: támogatási jogcímekhez kapcsolódó vállalások, határidők, kötelező műveletek.
- Intézkedések igazolása: a kár mérséklésére tett lépések bizonyítékai (például talajmunkák dokumentálása, öntözési kapacitás és felhasználás, alternatív művelési megoldások).

A bejelentés menete – általános lépések
- Jogosultság és helyzetfelmérés: azonosítsa, mely támogatási feltételeket nem tud teljesíteni az aszály miatt.
- Bizonyítékok összegyűjtése: készítsen naprakész, ellenőrizhető dokumentációt a károkról és a megtett intézkedésekről.
- Online bejelentés: a kap.gov.hu oldalon érhető el a vis maior bejelentéshez szükséges felület és az útmutató. Kövesse az űrlap lépéseit, adja meg az érintett parcellákat, kultúrákat, a probléma időszakát és a körülmények részletes leírását.
- Mellékletek feltöltése: csatolja a fotókat, naplókat, kimutatásokat, igazolásokat.
- Visszaigazolás és ügykövetés: őrizze meg a beadás visszaigazolását, és figyelje az esetleges hiánypótlási felhívásokat.

Mit jelent az „elvárható gondosság”?
A hatósági megítélésnél fontos szempont, hogy a gazdálkodó:
- időben észlelte-e a kockázatot, és tett-e kárenyhítő lépéseket,
- alkalmazott-e helyzethez igazított agrotechnikai megoldásokat (például talajkímélő művelés, mulcsozás, sorközápolás),
- hasznosította-e rendelkezésre álló erőforrásait (például öntözés, ha elérhető),
- törekedett-e a kötelezettségek részbeni teljesítésére vagy ésszerű alternatívára.
Ha a kár mindezek ellenére sem volt elkerülhető, vagy a megelőzés aránytalan terhet rótt volna a gazdaságra, nő a kedvező elbírálás esélye.

Falugazdászok támogatása
A falugazdászok segítséget nyújtanak a vis maior bejelentések előkészítésében és benyújtásában: segítenek a dokumentáció összeállításában, a parcellaadatok pontosításában és az űrlapok kitöltésében, valamint tanácsot adnak a hiánypótlásokhoz.

Gyakori hibák, amelyeket érdemes elkerülni
- Csak kárbejelentés benyújtása a kárenyhítési rendszerben, külön vis maior kérelem nélkül.
- Hiányos vagy nem ellenőrizhető dokumentáció (például dátum és helyadat nélküli fényképek).
- Nem részletezett indoklás: általános megfogalmazás ahelyett, hogy konkrét kötelezettségekre és időpontokra hivatkozna.
- Késedelmes reagálás hiánypótlási felhívásra.

Hol érhető el az útmutató?
Az AÉM vis maior bejelentéshez készült segédlete a kap.gov.hu oldalon található. Érdemes a keresőben a „vis maior bejelentés útmutató” kifejezésre rákeresni, és a legfrissebb verziót letölteni. Kérdés esetén forduljon a falugazdász hálózathoz vagy a hivatalos ügyfélszolgálathoz.

Összegzés
Az idei aszályhelyzetben kulcsfontosságú, hogy a gazdálkodók időben, megfelelő tartalommal és bizonyítékokkal támasszák alá vis maior kérelmüket. Az AÉM új útmutatója gyakorlati kapaszkodókat ad: tisztázza a fogalmakat, bemutatja a benyújtáshoz szükséges dokumentumokat, és a mobilGAZDA használatában is irányt mutat. Mindez hozzájárulhat ahhoz, hogy a támogatási kötelezettségek teljesítése reális, a rendkívüli körülményekhez igazodó elbírálást kapjon.

%extra_instructions%
Kérdése van? Ajánlatot kérne?
Keressen minket bizalommal telefonon, e-mailben vagy személyesen. Munkatársaink rövid időn belül válaszolnak kérdéseire. Vegye fel velünk a kapcsolatot. Kérjen írásos ajánlatot most! Vagy hívjon bizalommal az alábbi elérhetőségeink egyikén!
Kérjen írásos ajánlatot most! Vagy hívjon bizalommal az alábbi elérhetőségeink egyikén!
📞 Telefon: +36 1 422 0753
📱 Mobil: +36 20 499 5210
A tizenhat évesnél fiatalabb életkorban lévő munkavállaló napi munkaideje legfeljebb hat óra lehet, kivéve azt a nappali rendszerű képzés keretében tanulmányokat folytató tizenötödik életévét betöltött tanulót, aki az iskolai szünet alatt munkát végez. Így a nyári szünidőre is alkalmazandó ez a rendelkezés.A munkaviszony mellett bármely más munkavégzésre irányuló jogviszonyra (pl. megbízás, vállalkozás) irányadók a következő rendelkezések. A fiatal munkavállaló napi munkaideje legfeljebb nyolc óra lehet. Azaz, egy megbízás keretében ellátandó feladattal sem tölthet ezen időtartamnál többet. Ettől eltérően, a tizenhat évesnél fiatalabb életkorban lévő munkavállaló napi munkaideje legfeljebb hat óra lehet, kivéve azt a nappali rendszerű képzés keretében tanulmányokat folytató tizenötödik életévét betöltött tanulót, aki az iskolai szünet alatt munkát végez. Így a nyári szünidőre is alkalmazandó ez a rendelkezés. Több munkaviszony (és más munkavégzésre irányuló jogviszony) keretében történő foglalkoztatás esetén a beosztás szerinti napi munkaidőt össze kell számítani. Célszerű ekkor nyilatkoztatni a munkavállalót arról, hogy másutt munkajogviszony keretében végez-e munkát, és ha igen, milyen tartamban. A törvényszöveg alapján a napi munka-idő-összeszámítás során például a megbízási szerződés alapján végzett munka idejét nem kell figyelembe venni.A fiatal munkavállaló számára- legfeljebb egy heti munkaidőkeretet lehet elrendelni,- éjszakai munka nem osztható be, azaz 22 és 6 óra között tilos a foglalkoztatás;- négy és fél órát meghaladó beosztás szerinti napi munkaidő esetén, legalább harminc perc, hat órát meghaladó beosztás szerinti napi munkaidő esetén, legalább negyvenöt perc munkaközi szünetet, továbbá- két nap között legalább tizenkét óra tartamú napi pihenőidőt kell biztosítani.Ezen túlmenően a heti pihenőnapot vagy a heti pihenőidőt az Mt. általános szabályától eltérően, a munkáltató egyenlőtlenül nem oszthatja be; azaz hetente szükséges a két pihenőnap vagy a legalább negyvennyolc órát kitevő, megszakítás nélküli heti pihenőidő biztosítása [Mt. 114. §]. Így például idénymunka esetén (pl. lángossütő egy Balaton-parti strandon) is heti két pihenőnapot vagy e helyett legalább negyvennyolc óra pihenőidőt be kell osztani, hiába tart nyitva a lángossütő a hét minden napján.Az ítélkezési gyakorlat szerint a rendkívüli munkavégzés tilalma a munkavállaló hozzájárulásával sem szeghető meg. [EBH2001. 570.]
Június 19-től új korszak jön az e-kereskedelemben: a webshopoknak kötelező lesz jól látható online „elállási gombot” biztosítaniuk, hogy a vásárlók pár kattintással visszaléphessenek a szerződéstől. Az új szabály nemcsak technikai feladat, hanem komoly versenyelőny is lehet azoknak, akik időben lépnek.
Veszélyben a katás vállalkozások: év végén akár 8 ezer cég is elveszítheti adóalanyiságát, ha nem rendezik időben a tartozásaikat – figyelmeztet a NAV az adószámla ellenőrzésére és a fizetés lehetőségeire!
Ha vállalkozása jogi biztonságát nem csupán a bekövetkezett problémák megoldásával, hanem azok megelőzésével építené, fedezze fel, hogyan válhat egy proaktív jogi tanácsadó elkötelezett partnerévé a folyamatos növekedés útján.
A cégvezetés nemcsak hatalom, hanem komoly jogi felelősség is, ahol a hibákért nemcsak a vállalkozás, de a vezető saját vagyona is kétségbe vonható - ismerje meg, hogyan védekezzünk tudatosan és előrelátóan!
A mediáció és a peren kívüli egyezség korszerű, költséghatékony alternatívája a bírósági eljárásoknak, ahol a gyors és bizalmas megoldások révén a vállalkozások nemcsak időt és pénzt, hanem üzleti kapcsolataikat is megőrizhetik.

A cégeladás vagy átalakulás létrejötte nemcsak egy jogi procedúra, hanem a vállalat jövőjét gyökeresen meghatározó döntés, ahol a rejtett kockázatok feltárása és az átfogó jogi támogatás kulcsfontosságúvá válik az üzleti siker érdekében.
A vállalkozás legsikeresebb titka nemcsak megszerezhető, hanem meg is védhető – fedezd fel, hogyan alakítható ki egy hatékony üzleti titokvédelmi rendszer, hogy vállalkozásod tudásbázisát biztonságban tudhasd!
A munkavállalói adatok helytelen kezelése súlyos jogi és bizalmi következményekkel járhat, így a vállalkozások számára elengedhetetlen a GDPR-nak megfelelő, átfogó adatvédelmi rendszer kialakítása, amely a gyakorlatban is hatékonyan működik.
Minden sorban rejtett jogi buktatók, amelyek akár milliókat is jelenthetnek: felfedjük, miért nélkülözhetetlen a bérleti és szolgáltatási szerződések alapos jogi átvizsgálása, mielőtt aláírnánk.
Az üzleti siker kulcsa nem csupán a bevételek növelésében rejlik, hanem abban is, hogy a kintlévőségek hatékony kezelésével megőrizzük vállalkozásunk pénzügyi stabilitását - és ezt jogi úton gyorsan, kíméletesen is megtehetjük.